¿Por qué Grupo Planeta es uno de los líderes en su ramo?

¿Por qué Grupo Planeta es uno de los líderes en su ramo? Esta es una interrogante que muchos se hacen continuamente al ver los anuncios de Grupo Planeta pero también al contactar con algunos de sus empleados más antiguos. El grupo ha sabido cambiar y adaptarse a las nuevas condiciones del mundo manteniendo así una dinámica laboral enfocada en un diseño de trabajo variable.

 

La rotación en el trabajo es un método del diseño de trabajo que es capaz de aumentar la motivación, el desarrollo de la perspectiva de los trabajadores, aumentar la productividad, mejorar el rendimiento de la organización en varios niveles por parte de sus trabajadores polivalentes, y proporciona nuevas oportunidades para mejorar la actitud, pensamiento, capacidades y habilidades de los trabajadores. La rotación en el trabajo es también el proceso por el cual los empleados se movilizan lateralmente y sirven en sus tareas en diferentes niveles de la organización; cuando un individuo experimenta diferentes cargos y responsabilidades en una organización, aumenta la capacidad de evaluar sus capacidades en la organización.

También está el enriquecimiento del trabajo. Este tiene las mismas ventajas motivacionales de la ampliación del trabajo, además de la ventaja añadida de la concesión de la autonomía de los trabajadores.